Conta salário é uma conta bancária gratuita aberta pela empresa para pagar o salário do funcionário. Diferente da conta corrente, não permite depósitos de terceiros, talões de cheque ou cartão de crédito. Serve exclusivamente para receber pagamento do empregador, fazer saques, transferências e usar o cartão de débito.
Uma das queixas dos usuários de contas bancárias são as tarifas que elas cobram para realizar operações. Por isso, muitos optam por contas salário, que são isentas de tarifas e destinadas ao pagamento de salários.
Regulamentada pelo Conselho Monetário Nacional, essa conta pode ser vantajosa dependendo das operações que você realiza, visto que, por ser isenta de tarifas, alguns serviços bancários disponíveis em contas-correntes ficam indisponíveis.
Se você está curioso sobre a conta salário e quer saber se é a melhor opção para você, continue lendo nosso artigo.
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O que é a conta salário?
Uma conta salário, como o nome sugere, serve para que uma pessoa receba seu salário através dela. Entretanto também é possível utilizá-la para recebimento de pensões ou aposentadorias.
A conta salário é aberta pela empresa onde você trabalha e, assim como em uma conta corrente convencional, requer documentos pessoais para a abertura, como RG, CPF e comprovante de residência.
Diferença entre conta salário e conta corrente
Há algumas diferenças entre o uso da conta corrente e da conta salarial que podem ser consideráveis. Elas podem impactar na forma com que você utiliza seu dinheiro.
| Característica | Conta Salário | Conta Corrente |
| Tarifa de manutenção | Gratuita | Paga (conforme pacote) |
| Quem pode abrir | Apenas pela empresa | Qualquer pessoa |
| Depósitos de terceiros | Não permitido | Permitido |
| Cartão de crédito | Não | Sim |
| Cheque | Não | Sim |
| Cheque especial | Não | Sim |
| PIX | Sim | Sim |
| Cartão de débito | Sim | Sim |
| Saques gratuitos | Até 5 por mês | Conforme pacote |
Na conta salário, você não poderá usar talões de cheque, emitir um cartão de crédito, ter cheque especial ou receber depósitos de terceiros (exceto pelo empregador).
Como funciona a conta salário?
Essa conta é exclusiva para receber seu salário e está vinculada a um único emprego. Caso você tenha mais de um trabalho, outros tipos de conta podem ser mais adequadas. Com uma conta salário, você pode sacar o dinheiro ou usar o cartão de débito.
Você pode deixar dinheiro na conta salário pelo tempo que quiser. Não há limites de saldo ou prazo para usar o dinheiro depositado. Entretanto, não é possível fazer depósitos nela — apenas o empregador pode fazer isso.
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O que você pode fazer com a conta salário
Sim, você pode deixar dinheiro na conta salário pelo tempo que quiser. Não há limites de saldo ou prazo para usar o dinheiro depositado.
Você também pode:
Fazer transferências TED e PIX para outras contas
Sacar em caixas eletrônicos (até 5 vezes por mês gratuitamente)
Usar o cartão de débito para compras
Solicitar portabilidade automática para outro banco
O que você NÃO pode fazer:
Receber depósitos de terceiros (apenas do empregador)
Emitir talões de cheque
Ter cartão de crédito vinculado
Usar cheque especial
Funcionalidades da conta salário
Conta salário tem cartão de débito?
Sim, toda conta salário vem com cartão de débito gratuito. Você pode usá-lo para compras em estabelecimentos físicos e online, saques em caixas eletrônicos e pagamento de contas.
O cartão funciona normalmente como débito em qualquer estabelecimento que aceite a bandeira (Visa, Mastercard ou Elo).
Conta salário tem PIX?
Sim, você pode fazer transferências via PIX gratuitamente. Basta cadastrar sua chave PIX (CPF, e-mail, telefone ou chave aleatória) no aplicativo do banco.
Como sacar dinheiro da conta salário?
Você pode sacar dinheiro de três formas: caixas eletrônicos 24h (até 5 saques gratuitos por mês), agências bancárias (no horário de atendimento) e cashback em compras (onde disponível).
Após o 5º saque mensal, cada operação pode ter custo adicional dependendo do banco.
Vantagens da conta salário
A conta salário tem vantagens específicas em comparação com uma conta corrente tradicional. Se você só retira dinheiro ou usa o débito, veja os principais benefícios:
Sem taxas: Não há taxas para manter a conta.
Acesso fácil ao dinheiro: Você retira dinheiro em agências bancárias ou caixas 24h.
Sem análise de crédito: Não é necessário análise nos órgãos de proteção ao crédito, como SPC ou Serasa, para abrir a conta.
Cartão de débito: Você recebe um cartão de débito para fazer compras.
Desvantagens da conta salário
A limitação de serviços oferecidos é a maior desvantagem de uma conta salário. Normalmente, os bancos limitam a quantidade de saques mensais, ou até mesmo o número de extratos realizados.
Além disso, você não terá autonomia para abri-la ou fechá-la sozinho, visto que a conta salário sempre está vinculada à empresa onde você é funcionário.
Como abrir uma conta salário?
Para realizar a abertura de uma conta salarial, a empresa onde você trabalha faz uma carta para a instituição financeira. Nesta carta de solicitação, haverá os dados pessoais do funcionário, assim como o valor do seu salário.
Portanto, a abertura da conta salário é feita a pedido da empresa. Geralmente, os documentos necessários para a abertura da conta são: RG, CPF, carta de solicitação da empresa e comprovante de residência.
Porém, é importante ressaltar que a lista de documentos pode variar de acordo com cada banco.
Posso abrir conta salário online?
A abertura da conta salário depende da solicitação da empresa empregadora. Alguns bancos permitem que o processo seja feito digitalmente pela empresa, sem necessidade de comparecer presencialmente. Entretanto, isso varia de acordo com cada instituição financeira.
Perguntas frequentes sobre conta salário
Conta salário cobra taxa?
Não. A conta salário não cobra nenhuma tarifa de manutenção. Ela é totalmente gratuita por lei.
Conta salário tem taxa de saque?
Não para os primeiros 5 saques mensais. A partir do 6º saque, pode haver cobrança de tarifa, dependendo do banco.
Conta salário tem taxa de transferência?
Não. TED, DOC e PIX são gratuitos em contas salário.
Posso fazer a portabilidade do salário para outra conta?
Sim. Normalmente a conta salário é aberta em um banco escolhido pela empresa, e a instituição pode não atender as necessidades do empregado. Você pode solicitar a portabilidade do valor. Sua conta salarial continuará aberta, mas o valor será transferido automaticamente para outra conta, que pode até ser do mesmo banco.
O Banco Central garante que você possa solicitar a portabilidade e também cancelar a qualquer momento.
Todos os salários são pagos em conta salário?
Não. Algumas empresas solicitam a abertura de uma conta salário para realizar os pagamentos. Mas eles também podem ser feitos em contas correntes, poupanças ou conta digital. Isso depende do banco em que a pessoa já possui conta aberta e qual a sua preferência.
Posso consultar minha conta salário pela internet?
Sim. De modo geral, as instituições disponibilizam um aplicativo para seus usuários. Isso também se estende para quem tem conta salarial. Basta baixar o aplicativo, realizar seu login e cadastrar sua conta.
Como cancelar uma conta salário?
Assim como a abertura, o encerramento da conta salário também fica por conta da empresa. Para que isso aconteça, a conta precisa ficar 90 dias sem receber valor algum.
Lembrando que a forma de encerramento continua sendo por parte da empresa, mesmo que o desligamento tenha sido escolha do funcionário. Entretanto, confirme se a empresa realizou o encerramento da conta. Mesmo que outra empresa solicite uma conta salarial futuramente, ela não poderá ser a mesma do vínculo anterior.
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